ビジネスマナー研修をはじめとした企業研修事業　株式会社マネジメントサポート

組織の現状・要望を踏まえた完全オーダーメイドの研修が可能

1993年の設立当初より、（株）マネジメントサポートはビジネスマナー研修をはじめとする研修カリキュラムの徹底的なオーダーメイドにこだわってまいりました。
コンサルタントとして一般論や「あるべき論」を情報提供するのではなく、現場の方々が仕事を進めやすく、かつ実績があがるように、現場重視で状況を診断しながら問題解決をお手伝いいたします。
ビジネスマナー研修、ＣＳ能力診断、階層別・職能別教育、コーチング・カウンセリング・ストレスマネジメント・ＥＱ診断など、様々な手法を用いて多くの企業人のモチベーション向上とスキルアップに貢献します。

>>マネジメントサポート独自の研修スタイルとは？>>

ビジネスマナー
現場密着主義をモットーに、「わかった」で終わらせず「できる」レベルに着地し、“実績が出る研修”との評価で、お取引企業のべ1,000社以上、年間研修数1,200回、リピート率90％と、新入社員研修から管理職教育まで、長年にわたり継続して多くの企業からご依頼をいただいております。 なかでも「ビジナスマナー研修」「電話応対研修」「クレーム対応研修」「ＯＪＴ研修」「女性リーダー研修」の5つの研修は、業種・職種を問わず、多くのお客様に支持されています。 企業人としての基盤を築く上で、是非ご活用ください。

ビジネスマナー研修、クレーム対応などを職場の多様なニーズにあわせてカスタマイズ可能な研修メニューはこちら