セミナー概要

Z世代に効く、成長を促すアプローチ法「育てる7つの鉄則」を　６０分ダイジェスト版でご紹介します。

＊業績の良い会社は企業風土が良い
＊能力発揮は、職場の風土で発揮度合いが決まる
＊職場の雰囲気作りは管理者・指導者の言動の結果
と言われています。
ダイジェスト版では、
Ｚ世代が安心して発言できる、力を発揮できる職場づくりのポイントと、「育てる7つの鉄則」の中から２～３鉄則をお伝えします。

若手のことは理解している、自分では合わせていると思っていても、長年の指導の癖は直らないものです。
本研修は再現ドラマ（悪い行動・良い行動）を取り入れることで、客観的に自分の行動を認識し、
良い行動を再現するよう仕向けるラベリングを取り入れています。

管理職研修、部下育成研修、コーチング研修はやっているが、なかなか成果がでない、管理職の意識が変わらないという人材開発の教育部長・研修企画担当者の皆様、ぜひ、ご参加ください。