若手育成支援「ワーク・エンゲージメント研修」体験会

FREE SEMINAR

関連項目:リーダー・中堅社員管理・監督職人事・研修コミュニケーション・プレゼン指導者竹内 上人古谷 治子

対象 人事・人材開発・研修   役員・部長・責任者・ご担当者の皆様
日時 2023年7月27日(木)13時00分~15時00分
受講料 無料
講師 <第1部>竹内 上人  <第2部>古谷 治子

講師の詳細をみる

会場 インターネット環境のある場所、どこからでもご参加いただけます

目次

講座概要

7月のマネサポHRD無料セミナーは
「心理的安全性の高い組織と人材教育」をテーマとした講演
若手育成支援「ワーク・エンゲージメント研修」の模擬講義をご体感いただきます。

研修の中で実施する『SDGs創造力トレーニングゲーム』は
組織と個人の信頼関係を築くワーク・エンゲージメントに働きかけるなど
新卒の内定辞退から若手社員の離職防止策としても有効であると考えます。
人事、採用、研修ご担当者の方のご参加をお待ちしております。

————-
※下記フォームからの受付は終了いたしました。
お申込み忘れの方は、担当営業へ直接ご連絡いただくか
お電話にてご連絡をお願いいたします。
0120-929-906
「7/27HRD無料セミナー参加希望」とお伝えください。

セミナー内容

  • <第1部>13時00分~13時30分

    ◇講演(動画)
    心理的安全性を高めるための組織づくりと人材教育
    スピーカー:竹内 上人
    マネジメントサポート副社長
    信州大学 経法学部 特任教授
    ********************************************************
    組織エンゲージメントを高める
    具体的な人事・教育施策
    目標達成に対するコミットメントが高い
    社員を生み出すメカニズム

  • <第2部>13時30分~15時00分

    ◇模擬講義・体験会
    「ワーク・エンゲージメント研修」
    講  師:古谷 治子
    マネジメントサポート代表取締役社長
    ********************************************************
    SDGs創造力トレーニングゲームの活用
    自己成長の探求と組織への貢献に
    価値を見い出す社員を作る

講師紹介

  • 竹内 上人

    竹内 上人マネジメントサポート副社長、学習院大学経済学部経営学科 特別客員教授

    セイコーエプソン株式会社で、人事・労務業務に従事。その後、米国半導体会社にて人事課長、トランスコスモス株式会社にて人事部長、2000年に再びセイコーエプソン人事部に復職し人事課長、事業企画・管理部長。2014年より人材ビジネス企業であるマッ… もっと読む

  • 古谷 治子

    古谷 治子マネジメントサポートグループ代表

    文京女子短期大学英文科卒業後、東京放送、中国新聞社にて9年間実務を経験。その後、大学・短大等にて「就職支援講座」「ビジネス行動学」の講師を務める傍ら、心理学・カウンセリングを学ぶ。女性の自立を目的に開講した「マナーインストラクター養成講座」… もっと読む

会場案内

会場名

インターネット環境のある場所、どこからでもご参加いただけます

 

講師:竹内 上人

セイコーエプソン株式会社で、人事業務に従事。米国半導体会社、トランスコスモス株式会社にて人事部長、その後セイコーエプソン人事部に復職し人事、管理部門で管理職として歴任。2014年マッケン・キャリアコンサルタンツ株式会社、代表取締役に就任。事業と並行して横浜国立大学、学習院大学で非常勤講師を担当。2022年度より信州大学にて特任教授として講座を担当する傍ら中堅中小企業における社外取締役・顧問の立場で経営の実践支援を担う。

 

講師:古谷 治子

全国シンクタンクを中心に4,000回以上の登壇を誇るCS教育の第一人者。
東京放送、中国新聞社での実務経験を経て、人材育成コンサルタントとして独立。1993年設立の株式会社マネジメントサポート(2021年に30周年)を皮切りに、4つの会社経営を手がけ、常に経営者の視点から組織向上、業績アップを目指した実践的な指導を行う。 手がける研修は、個人スキルの向上から企業団体の組織風土醸成、不変のテーマであるCSマナー・クレーム対応強化など多彩。社会の動向を踏まえた女性リーダー意識・行動改革・管理者養成にも注力している。

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