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お申込み受付中「若手リーダー研修」～信頼や協力を育み、組織目標を達成する～
対象：若手社員現場のリーダーとして、メンバー間の信頼や協力を育み、組織目標を効率的かつ円滑に達成するためにはどのようにリーダ…
受講料：27,500円お申込み終了一生使える！実践ビジネスマナー中級
対象：全社員対象新入社員のころ、初めて研修で学んで以来、学ぶ機会が少ないビジネスマナー。そのため、いつの間にか我流になってしま…
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お申込み受付中「OJT指導者研修」 自立型人材を育てるための成長支援者育成プログラム
対象：リーダーOJT担当者の皆さま若手社員を直接指導することになるＯＪＴ担当者（トレーナー）の指導力は、企業の生産性を左右する極めて重要な要素に…
受講料：27,500円【無料配布】エンゲージメントサーベイ実施ツール
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お申込み終了マネサポHRD無料セミナー：オンボーディングとキャリア開発
対象：人事人材開発教育研修担当者様【主旨】オンボーディングとは、新入社員や新しく配属されたメンバーが組織の一員として迎え入れられ、早期に力を発揮…
お問合せ受付中若手リーダー（管理職候補）研修：５か年計画
対象：管理職候補者若手リーダー組織の未来と自身の将来の融合管理職候補者・若手リーダー育成：組織の未来と自身の将来の融合■若手リーダー研修で開…
【無料】研修動画『若手リーダーに必要なAI時代の創造性』（本編：61分）
【講師：山根浩二】～『若手リーダーに必要なAI時代の創造性』～新時代の創造性を解き放て！～AI時代のビジネスシ…
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【講師：山根浩二】～『2024年教育・研修の動向とトレンド』～人事トレンドを超えて！2023年、「リスキリング…
【無料】研修動画 次世代リーダーに必要な能力（次世代リーダーを生み出す人事システム）（本編：32分）
【講師：竹内上人】～次世代リーダーに必要な能力（次世代リーダーを生み出す人事システム）～ 現リーダー…
お申込み終了Z世代をどう育成するか ～新入社員受け入れのポイント①～ ＯＪＴ指導者・メンターのための指導術【意識編】
対象：人事研修ご担当者さま指導者の皆さん、新社会人を迎える準備は万端ですか？「叱れない」「今の世代と積極的に関わる自信がない」という声を…
お申込み終了Z世代をどう育成するか ～新入社員受け入れのポイント②～ 先輩・ＯＪＴ指導者のためのビジネスマナー【ビジネスマナー指導編】
対象：人事研修ご担当者さま若手中途採用の皆さまビジネスマナーのブラッシュアップと指導法を身に着ける講座です。なんとなく覚えているけど教えるには自信がない「語…
お申込み終了『電話応対強化研修』電話1本でお客様の心をつかむ話し方
対象：全社員（特に新入社員第二新卒中途採用者）電話を取った瞬間から貴方は「会社の代表」です。一本の電話から大きなビジネスチャンスが舞い込むことがあります。し…
お申込み終了部下を活かす指導の決定版！人を育てる7つの鉄則
対象：経営者管理監督者人事マネージャーの皆さま人を育てるとは何なのか？自分の部下の能力を引き出して上げたい気持ちは皆さん同じでも、アプローチによって結果は変…
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【講師：竹田及】～OJT指導者研修：新人・若手の障壁を効果的に解決する『ロジコム指導法』～ 新人・若…
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【講師：中山早苗/（医師・産業医）近澤徹様】～テーマ：１新人・若手フォローアップ研修『ウェルビーイング基礎講座…
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