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変革型リーダー育成研修

リーダーとして求められる部下仕事への影響力
状況に対応したリーダーシップのとり方を習得

変革型リーダー育成研修

この研修の主な対象者

◆係長 ◆管理者

概要

これからの管理者に求められるスキル、リーダーシップの強化、向上を具体的に学び行動を革新を図っていただきます

ご相談・お問合せはお電話かメールでお気軽にTEL0120-929-906

変革型リーダー育成研修(参考例)

1SWOT分析
・内部要因・・・強みと弱み(個人分析)
・外部要因・・・機会と脅威(グループ講議)
1構造化講習
・KJ法で状況を構造化する
1部下の仕事に影響を与える
2状況に対応したリーダーシップのとり方
リーダーシップを学ぶことができました
リーダーシップについて具体的に学ぶことができました。自分の足りないところがわかりました。
(入社5年目 女性)
管理者として何を強化していくべきなのか
管理者として何が足りないのか、何を強化していくべきなのかが見えました。ありがとうございました。
(管理職 男性)
勉強になりました
勉強になることが多く役立てていきたいと思います。
(管理職 男性)

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