マネジメントサポート トップページ > 『講師ベストセレクト相談会』 > 第2回『講師ベストセレクト相談会』開催風景
10月無料公開セミナー 第2回『講師ベストセレククト相談会』 テーマ:新人を育てて伸ばす
10月15日に第2回「講師ベストセレクト相談会」を開催いたしました。
当日は、3つの講義を通して、マネジメントサポートの研修の特徴であるロールプレイング主体の体感参画型研修スタイルを、各企業の人事・教育ご担当者様に実感して頂きました。当日の様子をご紹介させて頂きます。
「徹底!ビジネスマナー」
新入社員教育には欠かせないビジネスマナー。今回は、「身だしなみ」「挨拶」「お辞儀」「ビジネス用語」をダイジェストでお伝え致しました。講師を務めましたのは、実力派若手講師の殿原です。 新入社員になりきってロールプレイングの参加、指導ポイントを熱心にメモするなど、皆様の真剣さが窺えました。
「社内インストラクター養成講座」
弊社人気1の講座を代表の古谷が担当致しました。新入社員研修を、社内講師で考えていらっしゃるご企業様も増えています。しかしながら、「指導者自身の立ち居振る舞い」や「指導のあり方」「カリキュラムの構成法」等、課題は様々です。限られた時間でしたが、研修ご担当者の課題解決のお手伝いが少しはできたのではないでしょうか。
「報・連・相におけるプレゼンテーション」
「プレゼンテーション」と聞くと、営業場面やコンペを想像する方も多いと思いますが、あらゆるビジネスシーンにおいて今や必須のビジネススキルになっています。新人にとってのプレゼンの場は、まさに上司への「報・連・相」の場面。野々山講師のメリハリのある講義に引き込まれて、いつしか新人の気持ちになって真剣に受講したよという声をお聞きしました。
また、3つの講義終了後は、ご参加頂いたご企業様同士の交流を深めて頂ければと、名刺交換・各企業PRの時間を設けさせて頂き、大いに盛り上がりました。
参加された方のご感想
ご参加頂いた皆様からは、
「あっという間に終わったが、内容・講義のテンポも良く、楽しく受講できた」
「部下の教育の参考にしていきたい」
「報・連・相におけるプレゼンテーションをぜひフォローアップ研修に入れたい」
「講師の特徴がよくわかる内容だった」
「他企業の方と話す機会がめったにないから新鮮だった」
とありがたいお言葉を頂いております。
多くの方にマネジメントサポートの研修を体感して頂けますと幸いです。 詳細が決定次第、お知らせさせて頂きますので、どうぞ宜しくお願い致します。
第1回『講師ベストセレクト相談会』の開催スケジュールは⇒こちらから
第2回『講師ベストセレクト相談会』の開催スケジュールは⇒こちらから



