企業の組織風土を改善 会社の5作法

成長する組織と人には、「会社の作法」あった。

これまで創業以来、規模も業種も様々な約3000社にも及ぶ企業や行政機関の研修で登壇してきた私が思うことは、「業績の良い会社は企業風土が良い」ということです。実にシンプルで単純な結論ですが、この「企業風土」こそ、豊かな実りを約束する土壌であり、企業の原点そのものなのです。

当社は今年10月、創業20周年の節目を迎えますが、20周年企画として、企業風土造りに欠かせない、会社の作法シリーズをスタートさせます。WEBで現状診断を行い、現状の課題を「見える化」した上で、課題解決に相応しい研修を実施することにより、企業風土の改善を図ります。

「会社の作法」無料体験セミナー 会社の5作法セット内容
WEB診断 課題を見える化 仕事の作法 職場の作法 お客様との作法 人間関係の作法 育てる作法
会社の5作法診断から研修までの流れ
Step1
ファーストステップ診断

当社が独自開発したWEB診断システムで、5分野の課題をチャート化し、課題を「見える化」します。

Step2
診断フィードバック

WEB診断結果を企業担当者にフィードバックすることにより、現状の問題点を共有化します。

Step3
計画立案

「見える化」された課題を改善するために相応しい研修を担当営業より提案させて頂きます。

Step4
会社の作法の実施

研修前に講師とクライアントの問題点を共有化した上で、「会社の作法」研修を実施し、研修効果を高めます。

Step5
効果測定

研修後、再びWEB診断を実施し、実際に課題が解決されたか効果測定します。

アンケートタイトル

アンケート

会社の5作法

WEB診断システム
社員研修の権威 古谷治子
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